本篇文章给大家谈谈服装店员工工资明细表模板，以及服装店工资表格式对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
服装店怎样给营业员开工资
1、服装店给日薪制的营业员开工资，就是按照天来计算，每天支付多少数额的工资，当然表现好的也会有些奖金，当天结算或是每周结算工资。根据本题描述，可以采取低底薪+高提成，鼓励员工提高业绩额度，比如底薪1000元降低到600元每个月，提点提高到5%，并且当月完成业绩30000元的时候，奖励200元红包等。
2、一般服装店营业员的工资通常是保底工资加提成。工资是 工钱的一种类型，即员工的 薪资，是固定 工作关系里的员工所得的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的 报酬。是 劳务报酬（劳酬）中的一种主要形式。
3、底薪加提成俺多少ge点一般都是2个点就可以。开服装店只有开出特 才能迎合现在的市场，才能挣钱。就像动漫店一样，如果还是依照传统的动漫店模式去发展的话我感觉没有什么前景，而现在aa丶动漫的四店合一已经给动漫行业增添了新 彩。
4、服装店一般提成是2%，就是按照你销售出去的衣服的销售金额的2%作为你的提成计算的。打个比喻：假如你上个月的销售金额为10万元，那么提成计算所得：100000*0.02=2000。即你所得的提成为2千元。
5、一般服装店营业员的工资通常是保底工资加提成。提成根据个人业务量按照一定的比例进行支付，劳动者和用人单位建立劳动关系，依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
6、一般的导购营业员之类的工资是由基本工资+全勤+提成（1%）/奖金。一般提成都是百分之一的...这要看你具体的待遇是怎么样的！假如按你问题说5000的80%的话：5000x0.8=4000 元的；如果说是按百分之一提成的话：5000/100=50元，100提1元。请采纳，如果不明白可以追问。
服装店导购员基本工资2300加提成百分三和收银员3000元工资一年是要多少...
1、看你所在的地区，辽宁沈阳，商业区一般底薪是750--900左右，算上各种补助底薪应该都在900左右。然成的话一般是0.8%--3%左右提成，各家专卖店提成不一样。这个要看具体的情况，不过一般都能提成到300-700元左右。
2、我有个想法 比如 按照人头算 比如 导购员 推荐一个顾客试衣服后 给1块 钱， 然后就是业绩 ，他的单子价钱总体超过多少钱后 可以按照几％给提成。
3、打单员更高。超市的导购员、收银员工作并不体面，拿着一个月3000左右的薪水，工作环境比较差，工作内容较繁琐，甚至每天工作时都需要站着，很是辛苦。
4、伊藤的收银员非常累，每天开好几次会，并且收钱是不许坐下来的，非常辛苦，搞不好就错钱，现在伊藤的收银员都是学校学生做的活。导购员虽然要站柜台，至少学的东西多，钱谁不会收。如果自己工作认真有很多机会升职。如果你进入伊藤就知道是收银员好还是导购员好呢，祝你面试成功。
5、童装导购吧，这对个人励炼很有帮助，必竟你要猜测顾客的心理，能学习的东西很多。收银员没什么要求，只要懂点电脑操作就能做得来，太机械了。
服装店服务员工资如何计算,如何管理?
计算工资方法：1，员工人数，看你的业绩而员工人数，看你的业绩而定，就用底薪+满勤+抽成。2，一般抽成市场上1%-5%都有，具体因你的实际情况而定。比如，我们这边市场底薪在1100-1500，满勤100-200，抽成5%-2%。一人普通的营业员在1500-3000元一个月不等。
服装店服务员的工资，一般都是由底薪加提成和奖金的模式，底薪根据城市薪资标准和等级不同会在1300-2800之间。提成一般是2%-3%，奖金不是每家服装店都会有的，有的话会在500-1000之间不等。
管人首先你要管他们的心，心态最为最要。服装工资和提成行情 如果一个月休息2天，就按照25天，工资率＝基本工资/25。如果一个月休息4天，就按照25天，工资率＝基本工资/25。提成额度＝月销售金额 X 5％ (1％－5％不等)，然后按照人头均分。
建议你给他们的工资采用保底+提成的方式，提成甚至可以高一点，这样他们卖货会有积极性。当然，漏洞总会有的，只要是能控制的范围就好了。还有，你要给他们设定销售任务，完不成任务就要有惩罚，甚至开除。其实，最重要的一点还是人的因素，你要让他们真心感觉到你对他们好，让他们真心想和你一起做事。
随着档次越来越低，和顾客付价还价了，磨嘴皮之类的事会越来越多.因为你帮别人卖衣服，手太松老板会不开心，闲利润太低。如果手太紧，生意没谈好，让顾客跑掉了，老板也会怨你。当然有的老板是直接根据你卖了多少钱的衣服算提成的。
有两种方式，一种是固定工资，另一种是底薪加提层。
服装店店员一般工资多少啊?
元到4000元之间。t3服装店员工工资一般是一个月2000元到4000元之间，底工资2000元，加上提成，奖金，一个月工资在2000元到4000元之间。
元到4000元。服装店底薪2000元，工资构成包括销售额提成、奖金补贴、全勤奖等，一个月工资区间在3000元到4000元。服装店是专门为大众提供各种衣服的场所，是社会生活的重要组成部分，对方便人民群众生活起了重要作用。
-3000。服装店半天班底薪1800，100提百分之3，平时一月的月工资是2100-3000之间。在服装店上班，月工资都是在3000-4000之间，提成是百分之三，不会在高，另外，还不包吃住。
到5000元每月。据58同城得知，大小儿童服装店上班工资是3000到5000元每月，有加班补助，五险。大小儿童服装店，成立于2015年，位于安徽省六安市，是一家以从事零售业为主的企业。
关于服装店员工工资明细表模板和服装店工资表格式的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
