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企业在定制工作服的时候应该如何选择?
我们选择工作服最主要的就是要考虑舒适性，透气性。所以，大部分企业单位会选用含棉较高的面料，这类面料穿着会比黏胶面料更具透气性，吸汗性。定制工作服的颜 ：最常用的就是藏青，宝蓝，黑 。
普通要恪守三 准绳，也就是说颜 不能大于三种。普通都是黑 ，蓝 ，灰 。2：工作服款式，款式和 彩几乎是同时考虑的，有的需要分体的，有些需要连体的或者特殊要求。3： 衣服面料，根据本身工作岗位的特性来选择合适面料。
确定 彩的选择 职业装的基本 调是白、黑、灰、藏蓝、米 等经典系颜 。如果是在夏季穿的话，可以选择浅 系的颜 ，如白 和米 。如果是在春秋季节穿的话则建议选择深 系。
公司定制职业装在一般情况之下，本着既经济实惠又美观体面的原则，应当优先考虑纯毛、纯棉、纯麻、棉毛、棉麻、毛麻、毛涤等面料。震霆服装为您介绍一下。
在工作服的世界里，面料不仅决定了服装的外观，更是决定其性能和舒适度的关键因素。企裁工作服定制深知这一点，因此，我们精心挑选了10种常见的企业工作服面料，让您在选择时能心中有数。
工作服定制的基本流程是什么?
1、第四步：跟供应商确定工服的尺码及订购数量。面料款式都选好了，就要确定员工工衣的尺码，厂家会进行量体裁衣，设计的工服可以满足每个员工的需求，最后确定定制的数量，数量越多价格越有优势。第五步：签订合同进行生产。
2、所以有的企业会联系劳保服生产厂家定做劳保工装，具体的定做流程主要是选择厂家、与厂家沟通、签订合同、预付定金、确认样品、大规模生产、验收产品付尾款等。
3、定制流程：了解定制流程，与制服供应商进行协商，以确定以下内容：- 设计：根据企业的形象和要求，设计劳保服的款式和标识。- 尺码：测量员工的尺码和身体数据，定制适合员工的衣服。
4、并且计算工时，编制工序，为车间生产安排计划。审查样衣（形式、衣料、加工工艺和装饰辅料等方面）。制作工业性样衣和制定技术文件（包括放码纸样、排料图、定额用料、操作规程等）。样品确定后即可开始批量生产了。
5、制作衣服的简单过程如下：0设计选料，衣服的制作，设计是第一步。包括服装的版型和款式，以及细节的点缀处理。也可以说设计是一件衣服的灵魂，你想要的风格，都可以通过服装的设计来呈现。
6、跟设计师提出你的想法———比如你想要什么风格的服装，或指出你心中的偶像；另外说出你的具体事情———比如什么场合需要，你的身份、角 等，设计师会帮你综合考虑。量取人体24部位甚至更多尺寸。
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